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Work 2000 - Au cœur de l'emploi

Chargé(e) de recrutement H/F

Chargé(e) de recrutement H/F

Les missions du poste

Les missions du poste

Sous la responsabilité du Responsable d’agence ou du Responsable de secteur, vous êtes un acteur clé du développement et de la fidélisation clients.

Recrutement

  • Identifier les besoins clients et analyser les postes sur le terrain
  • Sourcer, présélectionner et évaluer les candidats
  • Rédiger et diffuser les annonces de recrutement
  • Assurer le suivi des candidatures
  • Fidéliser les intérimaires et maintenir une relation de proximité

Commercial & Développement

  • Réaliser des actions de phoning et de placement actif
  • Développer et fidéliser un portefeuille clients
  • Garantir la satisfaction client et bâtir des partenariats durables
  • Participer à des salons de l’emploi
  • Développer des relations avec les écoles et les acteurs de l’emploi

Gestion RH & Administration

  • Accueillir et accompagner les candidats en agence et par téléphone
  • Gérer les dossiers d’inscription et les contrats
  • Mettre à jour la base de données candidats
  • Suivre les missions et planifier les intérimaires

Le profil recherché

Ce que nous recherchons

  • Qualités personnelles :
    Vous êtes réactif(ve), autonome et rigoureux(se), tout en étant dynamique et réfléchi(e). Vous disposez d’un excellent sens du relationnel. Votre aisance naturelle dans les échanges et votre capacité rédactionnelle sont des atouts clés.
  • Formation et expérience :
    Diplômé(e) d’un BAC+2, vous justifiez d’une première expérience en recrutement, idéalement acquise dans le secteur du travail temporaire.
  • Sens du service :
    Vous avez un réel goût pour les relations humaines et un fort sens du service, vous permettant de répondre efficacement aux attentes des clients comme des candidats.

Ce que nous vous offrons

En rejoignant Work 2000, vous intégrez une société à taille humaine, où règnent autonomie et convivialité. Vous évoluerez dans une ambiance bienveillante et stimulante, propice à l’expression de votre potentiel.

Prêt(e) à faire la différence ?
Nous avons hâte de découvrir votre talent.

Bienvenue chez WORK 2000

Bienvenue chez Work 2000 !

Depuis sa création en 1991, Work 2000 a su bâtir son succès sur une politique managériale familiale et de proximité. Initialement ancrée dans la région, l’entreprise s’étend aujourd’hui à l’échelle nationale pour répondre aux besoins croissants de sa clientèle.

Nos engagements :
Work 2000 a été la première société régionale certifiée ISO 9001, un gage de notre exigence en matière de Fiabilité, Organisation, Rigueur, Compétences, Excellence et Satisfaction. Avec une quarantaine d’agences à travers la France, nous continuons de tisser des relations solides et de qualité avec nos clients et intérimaires.

Ce qui nous anime :

  • Offrir des contrats adaptés à chaque besoin : intérim, CDD, CDI.
  • Privilégier une écoute active pour garantir la satisfaction optimale de nos clients et collaborateurs.
  • Accompagner la montée en compétences grâce à des formations sur mesure et des tests ciblés, pour nos intérimaires comme pour nos équipes permanentes.
  • Miser sur la fidélisation, véritable moteur de notre réussite et de celle de nos partenaires.

Rejoignez Work 2000 et découvrez une entreprise où qualité, proximité et engagement humain ne sont pas des mots, mais une véritable philosophie !

Votre région n’attend que vous ! Envoyez-nous votre CV et rejoignez une équipe dynamique prête à relever tous les défis.

 

Engagé pour la diversité : Work 2000 valorise l’inclusion. Toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont examinées avec le plus grand soin et en toute équité.

Entreprise

Work 2000

Type de contrat

CDI

Temps de travail

Temps plein

Adresse :

Avenue des Sports, 31150 Fenouillet

Salaire :

1 900 € à 2 100 € brut + primes

Avantages :

Primes trimestrielles (performance, placements, nouveaux clients) CDI à temps plein, poste stable et évolutif Carte restaurant Pluxee pour les repas du midi Mutuelle d’entreprise Hélium Parcours d’intégration structuré via la Work Academy (journées au siège) Entreprise à taille humaine, avec un management de proximité Autonomie dans le poste et responsabilités évolutives Opportunités d’évolution au sein d’un réseau national en pleine croissance Engagement fort pour la diversité et l’inclusion

Infos complémentaires :

Ambiance de travail conviviale et bienveillante

Envoyez votre candidature

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