Nous recherchons pour notre client, un garage reconnu pour son expertise technique, un(e) Chef d’Atelier Mécanique (H/F)passionné(e) et polyvalent(e).
Il s’agit d’une mission en intérim de 4 mois en vue d’une embauche en CDI.
Vos missions
Véritable pilier de l’atelier, vous assurez un rôle mixte entre la production technique et la gestion d’équipe :
Expertise Mécanique : Réalisation des interventions complexes, diagnostics et réparations (moteurs, électronique, entretien courant).
Gestion de l’Atelier : Organisation du planning, dispatching des ordres de réparation et encadrement de l’équipe de mécaniciens.
Suivi de Performance : Garantir le respect des délais, la qualité du travail effectué et le suivi du chiffre d’affaires de la partie mécanique.
Relation Client : Appui technique pour les devis et explication des travaux réalisés.
Expérience : Vous justifiez d’une expérience significative et réussie en mécanique automobile, dont une partie sur un poste de Chef d’Atelier ou de Responsable d’Équipe.
Compétences : Maîtrise parfaite des outils de diagnostic et des techniques de réparation modernes.
Savoir-être : Leadership naturel, sens de l’organisation, rigueur et excellent relationnel. Vous savez fédérer une équipe tout en restant opérationnel sur le terrain.
Conditions et Rémunération
Horaires : 08h00 – 12h00 / 14h00 – 18h00.
Temps de travail : Une demi-journée de repos accordée durant la semaine.
Salaire fixe : 2 900 € brut mensuel, Primes.
Vous êtes un expert de la mécanique avec une âme de gestionnaire ? Relevez le défi et postulez dès maintenant pour intégrer une structure dynamique à la rentrée !
Bienvenue chez WORK 2000
Créée en 1991 WORK 2000 s’appuie sur une politique managériale familiale et de proximité longtemps restée régionale, qui aujourd’hui se développe en France pour répondre à la demande de sa clientèle.
Première société régionale à avoir été certifiée ISO 9001 avec pour mots d’ordres « Fiabilité, Organisation, Rigueur, Compétences, Excellence, Satisfaction ». Une quarantaine d’agences qui continuent de proposer un partenariat dans un souci de qualité interne qui implique une parfaite écoute pour obtenir la satisfaction optimale de nos clients et intérimaires en proposant des contrats d’intérim, CDD et CDI.
Notre principale richesse étant la fidélisation du client, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner dans votre développement et l’avenir de nos intérimaires. Nous vous proposons aussi des services complémentaires, comme le développement des compétences avec des formations et des tests sur mesure lors de nos recrutements mais aussi de nos permanents
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📍 38920 Crolles