3 novembre 2026
Votre agence d’intérim WORK2000 Boulazac recrute un CHEF D’EQUIPE BATIMENT H/F. Dans le secteur du bâtiment sur Boulazac pour un de ses client, en contrat CDI.
Vos missions principales comprennent :
– Organiser au quotidien les tâches de son équipe sur un chantier
– Préparer l’exécution du chantier (moyens à mettre en œuvre, nombre de personne, matériel requis, approvisionnement,…)
– participer à la construction des équipes et répartition du travail
– Mettre en place des dispositifs de sécurité
– Réceptionner, contrôler et veiller au stockage et au bardage des approvisionnements nécessaires au chantier
– Superviser et animer une équipe, d’un point de vu technique et organisationnel
– Respect du planning prévu dans l’exécution des tâches
– Réaliser et transmettre les relevés de chantier journalier au chef de chantier
– S’assurer du respect des techniques de mise en œuvre et/ou de réalisation spécifiques associées au chantier
– Replier avec les équipes tous les équipements et dispositifs du chantier : engins, carburants, reste de matériaux, déchets, cabanes de chantier, …
– Apporter des éléments participant à l’établissement des plans de recollement
– Assurer la remise en état du site
vous justifiez d’une expérience réussie en tant que Chef d’équipe dans le bâtiment. Véritable manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l’organisation, votre réactivité et votre expertise technique. La lecture de plans et la maîtrise des normes de sécurité sont indispensables.
Rémunération à négocier selon profil
Bienvenue chez WORK 2000
Créée en 1991 WORK 2000 s’appuie sur une politique managériale familiale et de proximité longtemps restée régionale, qui aujourd’hui se développe en France pour répondre à la demande de sa clientèle.
Première société régionale à avoir été certifiée ISO 9001 avec pour mots d’ordres « Fiabilité, Organisation, Rigueur, Compétences, Excellence, Satisfaction ». Une quarantaine d’agences qui continuent de proposer un partenariat dans un souci de qualité interne qui implique une parfaite écoute pour obtenir la satisfaction optimale de nos clients et intérimaires en proposant des contrats d’intérim, CDD et CDI.
Notre principale richesse étant la fidélisation du client, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner dans votre développement et l’avenir de nos intérimaires. Nous vous proposons aussi des services complémentaires, comme le développement des compétences avec des formations et des tests sur mesure lors de nos recrutements mais aussi de nos permanents
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