27 août 2026
Envie de participer à une production alimentaire qui tourne avec précision et régularité ?
Vous intégrez une ligne de production agroalimentaire où les gestes doivent être sûrs, les cadences tenues et les consignes respectées. Vous travaillez au contact des équipes de fabrication, de contrôle et de conditionnement.
Vos missions s’articulent autour de gestes essentiels au bon déroulement de la ligne :
– Alimenter la ligne en matières premières ou en emballages
– Surveiller les machines et signaler les anomalies
– Contrôler la qualité visuelle des produits
– Respecter les règles d’hygiène et de sécurité
– Conditionner, étiqueter et préparer les lots
– Nettoyer votre poste selon les procédures
– Renseigner les informations de production demandées
Vous avancez dans un cadre où la rigueur, l’attention et la régularité font la différence.
Ce poste demande de la vigilance et une vraie discipline d’exécution.
Le profil recherché doit pouvoir tenir le rythme d’une ligne et appliquer les consignes sans écart :
– Vous respectez strictement les règles d’hygiène et de sécurité
– Vous suivez des instructions avec précision et régularité
– Vous gardez un œil attentif sur la qualité des produits
– Vous acceptez le travail en station debout et en cadence
– Vous savez travailler avec méthode en équipe
– Une première expérience en production ou en industrie est appréciée
Votre sérieux, votre ponctualité et votre capacité à maintenir une qualité stable seront déterminants.
Bienvenue chez WORK 2000
Créée en 1991 WORK 2000 s’appuie sur une politique managériale familiale et de proximité longtemps restée régionale, qui aujourd’hui se développe en France pour répondre à la demande de sa clientèle.
Première société régionale à avoir été certifiée ISO 9001 avec pour mots d’ordres « Fiabilité, Organisation, Rigueur, Compétences, Excellence, Satisfaction ». Une quarantaine d’agences qui continuent de proposer un partenariat dans un souci de qualité interne qui implique une parfaite écoute pour obtenir la satisfaction optimale de nos clients et intérimaires en proposant des contrats d’intérim, CDD et CDI.
Notre principale richesse étant la fidélisation du client, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner dans votre développement et l’avenir de nos intérimaires. Nous vous proposons aussi des services complémentaires, comme le développement des compétences avec des formations et des tests sur mesure lors de nos recrutements mais aussi de nos permanents
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